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- 02Der Bewerbungsprozess.Dein Weg zu uns.
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- Initiativbewerbung @Namics
- Staffing Manager*. 80-100%.St. Gallen
- Staffing Manager*. 80-100%.Frankfurt am Main
- (Senior) Communications Consultant*. 80-100%.MĂĽnchen
- Consultant Digital Product Development*. 80-100%.MĂĽnchen
- Consultant Digital Ventures & Solutions*. 80-100%.MĂĽnchen
- (Senior) Online Marketing Manager - SEO*. 80-100%.Hamburg
- (Senior) Online Marketing Manager - SEO*. 80-100%.Frankfurt am Main
- (Senior) Online Marketing Manager - SEO*. 80-100%.MĂĽnchen
- Lehrstelle Interactive Media Designer* (ab Sommer 2021)St. Gallen
- Consultant Digital Product Development*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Consultant Digital Ventures & Solutions*. 80-100%.Frankfurt am Main
- AdTech / MarTech Consultant*. 80-100%.MĂĽnchen
- AdTech / MarTech Consultant*. 80-100%.Hamburg
- Marketing Consultant (Adobe Experience Cloud)*. 80-100%.Hamburg
- Marketing Consultant (Adobe Experience Cloud)*. 80-100%.Frankfurt am Main
- (Senior) Strategic Planner*. 80-100%.MĂĽnchen
- (Senior) Strategic Planner*. 80-100%.Hamburg
- (Senior) Strategic Planner*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Marketing Engineer (Adobe Experience Cloud)*. 80-100%.Hamburg
- Marketing Engineer (Adobe Experience Cloud)*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Experience Designer*. 80-100%.St. Gallen
- Senior Experience Consultant*. 80-100%.St. Gallen
- Senior Experience Consultant*. 80-100%.MĂĽnchen
- Senior Experience Designer*. 80-100%.MĂĽnchen
- Experience Consultant*. 80-100%.St. Gallen
- AdTech / MarTech Consultant*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Communications Consultant*. 80-100%.MĂĽnchen
- Senior Digital Project Manager*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Senior Digital Project Manager*. 80-100%.MĂĽnchen
- Werkstudent Project Management*.MĂĽnchen
- Senior Consultant Adobe Experience Cloud*. 80-100%.Hamburg
- Senior Consultant Adobe Experience Cloud*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Lead Consultant Digital Transformation*. 80-100%.MĂĽnchen
- Lead Consultant Digital Transformation*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Lead Consultant Digital Transformation*. 80-100%.Hamburg
- Senior Digital Project Manager*. 80-100%.ZĂĽrich
- Senior Digital Project Manager*. 80-100%.St. Gallen
- Senior Salesforce Developer*.ZĂĽrich
- Senior Salesforce Developer*.St. Gallen
- Senior Salesforce Developer*.Hamburg
- Senior Salesforce Developer*.MĂĽnchen
- Senior Salesforce Developer*.Frankfurt am Main
- Lead Consultant Salesforce*.ZĂĽrich
- Lead Consultant Salesforce*.St. Gallen
- Lead Consultant Salesforce*.MĂĽnchen
- Lead Consultant Salesforce*.Frankfurt am Main
- Lead Consultant Salesforce*.Hamburg
- Senior Salesforce Architect*.Hamburg
- Senior Salesforce Architect*.MĂĽnchen
- Senior Salesforce Architect*.Frankfurt am Main
- Senior Salesforce Architect*.ZĂĽrich
- Senior Salesforce Architect*.St. Gallen
- Senior Consultant Adobe Experience Cloud*. 80-100%.St. Gallen
- Senior Consultant Adobe Experience Cloud*. 80-100%.ZĂĽrich
- DevOps Engineer*. 80-100%.Frankfurt am Main
- DevOps Engineer.* 80-100%.MĂĽnchen
- Technology Consultant Digital Transformation*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Technology Consultant Digital Transformation*. 80-100%.MĂĽnchen
- (Senior) Service Manager*.ZĂĽrich
- (Senior) Service Manager*.St. Gallen
- Technology Consultant Digital Transformation*. 80-100%.Hamburg
- (Senior) Service Manager*.Frankfurt am Main
- Senior Frontend Engineer*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Senior Software Engineer Frontend*. 80-100%.ZĂĽrich
- Senior Software Engineer Frontend*. 80-100%.St. Gallen
- Senior Frontend Engineer*. 80-100%.Hamburg
- Senior Frontend Engineer*. 80-100%.MĂĽnchen
- Senior Software Engineer Frontend*. 80-100%.Hamburg
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- Senior Software Engineer Frontend*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Senior Frontend Engineer*. 80-100%.St. Gallen
- Senior Frontend Engineer*. 80-100%.ZĂĽrich
- Partner Sales Manager (Adobe)*. 80-100%.ZĂĽrich
- Partner Sales Manager (Adobe)*. 80-100%.St. Gallen
- Partner Sales Manager (Adobe)*. 80-100%.Hamburg
- Partner Sales Manager (Adobe)*. 80-100%.MĂĽnchen
- Partner Sales Manager (Adobe)*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Partner Sales Manager (Salesforce)*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Partner Sales Manager (Salesforce)*. 80-100%.MĂĽnchen
- Partner Sales Manager (Salesforce)*. 80-100%.ZĂĽrich
- Partner Sales Manager (Salesforce)*. 80-100%.St. Gallen
- Partner Sales Manager (Salesforce)*. 80-100%.Hamburg
- Partner Sales Manager*. 80-100%.ZĂĽrich
- Partner Sales Manager*. 80-100%.St. Gallen
- Partner Sales Manager*. 80-100%.Hamburg
- Partner Sales Manager*. 80-100%.MĂĽnchen
- Partner Sales Manager*. 80-100%.Frankfurt am Main
- Senior New Business Manager*. 80-100%.St. Gallen
- Senior New Business Manager*. 80-100%.ZĂĽrich
- Digital Sales Manager*. 80-100%.ZĂĽrich
- Digital Sales Manager*. 80-100%.St. Gallen
Der Bewerbungsprozess.
Unabhängig davon, ob du dich auf eine konkrete Stelle oder initiativ beworben hast, so läuft unser Bewerbungsprozess ab:
1. Deine Bewerbung
Passende Stelle entdeckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Vollständige Unterlagen lassen das Recruiter-Herz höher schlagen. Wir melden uns schnellstmöglich bei dir zurück.
2. Unsere Vorauswahl
Eine erste Einschätzung trifft unser Recruiting-Team in enger Abstimmung mit dem Fachbereich. Wir prüfen auch immer alternative Einsatzmöglichkeiten für dich.
3. Unser erstes Kennenlernen
Passen wir auf den ersten Blick zusammen, möchten wir in einem Telefonat mehr über dich erfahren. Wenn wir immer noch matchen, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein.
4. Dein Schnuppertag
Jetzt kommt unser Highlight! Beim Schnuppertag lernst du viele deiner zukünftigen Kolleg/innen kennen. Überzeuge uns in einem fachbezogenen Case von deinen Stärken und deiner Leidenschaft.
5. Alle Lichter stehen auf GrĂĽn
Willkommen bei Namics! Wenn alle Gespräche von beiden Seiten erfolgreich verlaufen (du willst zu uns und wir wollen dich), freuen wir uns darauf, dich im Namics-Team zu begrüssen!
